Con migliaia di opzioni, come sceglierai la carriera giusta per te? Se non hai idea di cosa vuoi fare, il compito può sembrare insormontabile. Fortunatamente non lo è. Segui un processo organizzato e aumenterai le tue possibilità di prendere una buona decisione.
Valuta te stesso
Prima che tu possa scegli la carriera giusta, devi conoscere te stesso. I tuoi valori, interessi, competenze trasversali e attitudini, combinati con il tuo tipo di personalità, fanno sì che alcune professioni siano adatte a te e altre non lo siano affatto.
Utilizza strumenti di autovalutazione e test di carriera per raccogliere informazioni sui tratti della tua personalità e, successivamente, stilare un elenco delle professioni adatte a te. Alcune persone scelgono di lavorare con un consulenteorientamento professionale o altri professionisti dello sviluppo della carriera che possono aiutarli ad affrontare questo processo.
Fai un elenco di professioni da esplorare
Probabilmente a questo punto hai davanti a te diversi elenchi di occupazioni, generati da ciascuno degli strumenti di autovalutazione che hai utilizzato. Per rimanere organizzato, dovresti combinarli in un unico elenco principale.
Innanzitutto, trova le carriere che compaiono su più elenchi e copiale su una pagina vuota. Intitolalo “Professioni da esplorare”. Le tue autovalutazioni hanno indicato che sono adatti a te in base a molte delle tue caratteristiche, quindi vale la pena esplorarle.
Successivamente, trova nelle tue liste le professioni che ti piacciono. Forse queste sono carriere di cui sai qualcosa e che desideri esplorare di più. Includi anche le professioni di cui non sai molto. Potresti imparare qualcosa di inaspettato.
Esplora le professioni nella tua lista
A questo punto sarai felice di essere riuscito a restringere la tua lista a sole 10 o 20 opzioni. Ora puoi ottenere informazioni di base su ciascuna delle professioni nel tuo elenco.
Trova le descrizioni del lavoro e i requisiti di istruzione, formazione e licenza nelle fonti pubblicate. Chiedi informazioni sulle opportunità di avanzamento. Utilizzare le informazioni sul mercato del lavoro prodotte dal governo per ottenere dati sui salari e sulle prospettive di lavoro.
Crea un secondo elenco più breve
Ora che hai più informazioni, inizia a restringere ulteriormente l’elenco. Sulla base di ciò che hai imparato finora dalla tua ricerca, inizia a eliminare le carriere che non desideri intraprendere. Dovresti ritrovarti con da due a cinque professioni nella tua “lista ristretta”.
Se i motivi per cui ritieni inaccettabile una carriera non sono negoziabili, cancellali dalla tua lista. Rimuovi tutto ciò che ha compiti che non ti piacciono. Eliminare le carriere con scarse prospettive di lavoro. Sbarazzati di qualsiasi professione se non puoi o non vuoi soddisfare i requisiti educativi o di altro tipo, o se ti mancano alcune delle competenze trasversali necessarie per avere successo in quella professione.
Condurre interviste informative
Quando ti restano solo poche professioni nella tua lista, inizia a fare ricerche più approfondite. Organizza incontri con persone che esercitano le professioni che ti interessano. Possono fornirti informazioni di prima mano sulle carriere nella tua lista. Usa la tua rete, incluso il tuo reti sociali e siti più specializzati come LinkedIn, per trovare persone con cui avere queste interviste informative.
Fai la tua scelta professionale
Alla fine, dopo aver svolto tutte le tue ricerche, probabilmente sei pronto per fare la tua scelta. Scegli la professione che ritieni ti porterà maggiori soddisfazioni in base a tutte le informazioni che hai raccolto. Sappi che hai il diritto di cambiare idea sulla tua scelta in qualsiasi momento della tua vita. Molte persone cambiano carriera almeno un paio di volte.
Identifica i tuoi obiettivi
Una volta presa la decisione, determina i tuoi obiettivi a breve e lungo termine. Questo ti aiuterà a tracciare un percorso verso la ricerca di un lavoro nel campo prescelto. In genere sono necessari dai tre ai cinque anni per raggiungere obiettivi a lungo termine, mentre di solito è possibile raggiungere un obiettivo a breve termine in sei mesi o tre anni.
Lasciati guidare dalle ricerche che hai svolto sull’istruzione e sulla formazione richieste. Se non disponi di tutti i dettagli, fai qualche ulteriore ricerca. Una volta che hai tutte le informazioni di cui hai bisogno, fissa i tuoi obiettivi. Un esempio di obiettivo a lungo termine potrebbe essere quello di completare la tua istruzione e formazione. Gli obiettivi a breve termine includono iscrizioni universitarie, apprendistati, altri programmi di formazione e stage.
Scrivi un piano d’azione per la carriera
Crea un piano d’azione per la carriera, un documento scritto che delinei tutti i passaggi necessari per raggiungere i tuoi obiettivi. Considerala come una mappa stradale che ti porterà dal punto A al punto B, quindi al punto C e al punto D. Annota tutti i tuoi obiettivi a breve e lungo termine e i passaggi che dovrai compiere per raggiungerli. Includi eventuali ostacoli che potrebbero impedirti di raggiungere i tuoi obiettivi e i modi per superarli.
Può sembrare un sacco di lavoro, e lo è. Ma è molto più semplice elaborare un piano di carriera quando sai cosa vuoi. Facendo questi passi in anticipo, ti risparmierai molti problemi e incertezze a lungo termine.
